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技术公司里非技术专业老板靠谱。
罗永浩
我一听到这首曲子,就把一切烦恼都忘了,觉得人的灵魂被净化了,世界被净化了,没有尘埃,没有嘈杂,没有纷扰,只有一条长长的小溪,静静地流,流到人的心里。
霍达
我一生的使命,就是要发明一个全世界只有我最胜任的职业。
罗振宇
在企业建设中,我主张“先进简约”,就是把资金用于企业技术装备水平的提高上,在这方面一定要先进;我反对做一些非经营性投资,我不主张厂长的办公室搞大班台、布置金鱼缸等。
宋志平
你必须始终牢记核心,你相信什么?最重要的事情是什么?一项项确认。再回到你的工作核心,继续工作。
黄仁勋
历史研究不仅要还原真相,更要理解古人的思想与情感。
毛佩琦
我不关心经济,也不在意天文学,但它们确实扰乱着我。眼睁睁看着心爱的人成为木偶,慢火车自拐弯处驶来。
鲍勃·迪伦
在企业品格中,坚持那些和企业眼前利益无关,甚至会影响眼前利益的品格至关重要,我想其中有四项品格又是最主要的,那就是保护环境、热心公益、关心员工和世界公民。
宋志平
我用望远镜也看不到对手,根本不在乎跟谁竞争。
马云
爱和感恩是解决一切问题的方向。
李中莹
切勿得失横在胸中。
王阳明
尽可能雇用10分人才,因为他们会积极主动地感知问题、设计解决方案,并朝着新方向开展业务。他们还会吸引和雇用其他10分人才。10分人才做什么事都会得心应手。
苏世民
很多复杂问题是更高维度简单问题的投影,比如说打篮球动作变形、速度慢、配合差是很多时候体力不行;写程序烂、Bug多、时间长是抽象分解问题做的不好;还有比如海军说的“很多管理问题都是假象,本质是能力问题”,而解决这些本质问题需要更大代价和决心。
张一鸣
是否真的值得为学会学习而付出努力?可以这么想,因为要长期生活在变化的世界里,学习的游戏可能是最重要的游戏。
戴维·珀金斯
害怕遭受痛苦比遭受痛苦本身还要糟糕。
保罗·科埃略
The manager accepts the status quo; the leader challenges it.
管理者接受现状;领导者挑战现状。
沃伦·本尼斯
能被思维者与能存在者是同一的。
巴门尼德
仅仅做到我们的最好是不够的,有时候我们得达到要求。
丘吉尔
我的明确目标:我,布鲁斯·李,将会成为全美国最高薪酬的超级东方巨星。作为回报,我将奉献出最激动人心,最具震撼性的演出。从1970年开始,我将会赢得世界性声誉;到1980年,我将会拥有一千万美元的财富,那时候我和我的家人将过上愉快、和谐、幸福的生活。
李小龙
圣人不期修古,不法常可。
圣人不期望完全效法古代,不墨守一成不变的旧规。
韩非子
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