最伟大的故事是那些揭示人类境遇的故事。

失败是一个组织最好的老师。开诚布公地客观谈论失败，分析问题所在，你就会从失败中学到关于决策和组织行为的新规则。如果评估得当，失败就有可能改变一个组织的进程，使其在未来更加成功。

变化是唯一不变的，而适应能力是蓬勃发展的关键。

我不是为了钱说唱，我是因为热爱。

子夏说：“重贤轻色、尽心孝顺父母、尽力献身国家、交朋友言而有信的人，即使没有高等学历，我也认为他已经受到了良好的教育。”

被压迫者每隔几年被允许决定压迫阶级中的哪些特定代表来代表和压迫他们。