支持国企扩张的主要包括国企本身、从国企扩张获得巨大利益的相关部门，和那些把国企和中国社会主义等同起来（也就是从意识形态上相信国企）的社会群体。
郑永年名人名言哲理格言警句语录 郑永年
I don't need a reason to love. I just do.
我不需要理由去爱，我就是爱。
玛丽亚·凯莉
当我到达高处，便发觉自己总是孤独。无人同我说话，孤寂的严冬令我发抖。我在高处究竟意欲何为？
尼采
即使你拥有让人人羡慕的容貌，博览全书的才学，挥之不尽的财富，也不能证明你的强大，因为心的强大，才是真正的强大。
当年明月
人只要一过30岁，他的名字就会像剥落的油漆一般被很快遗忘。那些名字所代表着的现实，比梦幻更加虚无飘渺、毫无用处，并将被日常生活逐渐遗弃——三岛由纪夫
三岛由纪夫
人们大多头脑封闭，有太多的先入之见。头脑封闭会带来巨大的代价，会使你看不到各种美好的可能性，也会妨碍你避开危险的威胁。
瑞·达利欧
如果一个人的感情得到了解脱，那么另一个人将走向可怕的地狱。
张爱玲
我觉得以后团队的工作，不论大小，应把工作的目标定义并分解后，用邮件发出来。因为这样可以给别人提意见，可以避免重复的工作，避免定义清楚理解有误差，同时能估计工作量、评估效率方法。清楚不含糊要成为公司的文化。
张一鸣
We must listen to the wisdom of local communities who have lived in harmony with the ocean for generations.
我们必须倾听世代与海洋和谐相处的当地社区的智慧。
大卫·李
我才知道做学生是不应该问这些事的，只要读书，因为他是渊博的宿儒，决不至于不知道，所谓不知道者，乃是不愿意说。年纪比我大的人，往往如此，我遇见过好几回了。
鲁迅
问世间情为何物，只叫生死相许！
琼瑶
一个健全的组织，应该有自己的五脏六腑，有大脑可以思考，有肺可以呼吸，有胃肠可以消化，有心脏提供动力。每一个组织的领导者，应该真正把一个组织当作一个健全的生命，认真研究其生长规律，小心呵护它的三头六臂，用心感受它的喜怒哀乐，把自身的力量和组织的生命适度分开，认真权衡自己在组织中的力量，小心把握自己用力的分寸，有所不为有所为，和整个组织的人们一起，齐心协力，让组织成为一个可以自我生长的机体。如果真如我们所愿，对一个有着良好结构和健康机制的组织，领导者应该用力很轻。
李希贵
文贵有物，言必己出。
文章贵在有实质内容，言辞必须出自自己的思考。
方东树
我只能给你们一条建议：降低预期，努力把它实现，知足常乐。我认为这是个很好的建议，乍听起来，不是那么回事儿，其实是很简单的道理。
查理·芒格
I don't like to lose - at anything... Yet I've grown most not from victories, but setbacks.
我不喜欢在任何事情上输...然而我最大的成长不是来自胜利，而是挫折。
塞雷娜·威廉姆斯
爱情不过是一种疯。
莎士比亚
“在乎每一只鸟”，是对师德最基本的要求，教育者要眼中有“人”，既相信学生的发展潜力，也平等关爱每一个成长中的生命。
周明
一言以蔽之，手持宪章前进，勇敢捍卫宗教，既要反对亵渎宗教的行为，又要防止宗教狂热对宗教本身带来的危害。
夏多布里昂
悲伤可以在那里，同时那不是生活的全部。
爱利克·埃里克森
当你真爱一个人的时候，你是会忘记自己的苦乐得失，而只是关心对方的苦乐得失的。
罗兰