预测未来的最好方法就是创造未来。
好的程序应该像优秀的小说一样,充满有趣的思想但非常、非常少的文字。
一个公司的文化是由其员工定义的,而不是其政策。
生活是记忆与遗忘之间永无止境的斗争。
"I don’t want to be remembered just for my forehand or my backhand. I want to be remembered for my sportsmanship."