每日文摘
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栽花种竹，全凭诗格取裁；听鸟观鱼，要在酒情打点。
陈继儒
💬 推荐名言
20句推荐
钱是有腿、有性格的，也是有气味的。全球钱的80%是在美国和欧洲之间跑，20%往新兴市场跑，这20%里的50%在中国。想要运作资金，想要懂得如何让别人支持你，让钱到你的公司创造效益，就得懂人心。钱心跟着人心走。
冯仑
中国民生银行的创业董事
上帝好生，物皆恋命。
袁了凡
明代思想家
黄昏里，我们一起去微风里的田野，看蒲公英才黄起来的样子，和那些草，用云朵搽过身体的样子，那时候，我不用回头，总相信，你一直在我身后，我需要你以这样的姿势歌颂和我在一起的日子。
余秀华
2015年获国家级诗歌刊物《诗刊》年度“诗人奖”
风俗的专制无处不是人类进步的阻碍。
约翰·斯图尔特·密尔
19世纪英国的一位杰出哲学家和经济学家
唯一理解变化的方法就是投身其中，随之而动，并加入这场舞蹈。
约翰•瑞文
对心理测量学的贡献而闻名
可持续性不仅仅是一个流行词，它是长期成功的基础。
阿尔·沃克
阿纳达科石油前CEO，页岩革命推动者
"The snowman came to life in my imagination long before he appeared on paper."
雷蒙德·布里格斯
图像小说先驱
很难判断一个企业文化是否好，但看出不好的企业文化要容易得多。
段永平
创立“小霸王”
The most dangerous phrase in business is: 'We've always done it this way.'
伊恩·罗杰斯
钢铁行业分析师
他人的言行举止未必是在故意怠慢你。你对此越是看得开，越不会事事介意。这份不计个人得失的宽容，将会改变你与外界的互动方式。反之，如果你不愿相信他人的善意，就很难保持内心的平和。
杰斐逊·费希尔
演讲家及畅销书作家
这种只顾情欲不顾道德的结合，实在很难得到永久的幸福。
简·奥斯汀
《傲慢与偏见》作者
I'm the king of New York.
50美分
持续影响全球嘻哈文化
大量的创业公司最后没能长大，没能成为预想中的“伟大”的公司，原因有很多，但最主要的原因恐怕还是企业没有很强的执行力和团队文化。这一点对初创期企业适用，对大公司也适用； 对跨国公司适用，对民企也适用。
沈南鹏
红杉中国创始及执行合伙人
创业时期千万不要找明星团队，千万不要找已经成功过的人。创业要找最适合的人，不要找最好的人。
马云
《时代》全球100位最有影响力人物
能源的未来不是要在化石燃料和可再生能源之间做出选择，而是找到确保可靠性、可负担性和可持续性的正确平衡。
史蒂文·利尔
云峰能源公司前CEO
大著肚皮容物，立定脚跟做人。实处着脚，稳处下手。
金兰生
《格言联璧》作者
真正的爱不是占有，而是给予自由。
柏拉图
整个西方文化中最伟大的哲学家和思想家之一
应该用精神的健康来促进身体的健康，心灵应让安详和快乐显露外部，用自己的模子来塑造身体的举止，使之雍容尔雅，轻捷活泼，自信淳朴，精神健康的最显着的标志，就是永远快快乐乐。
蒙田
法国思想家、作家、怀疑论者
法律当然是通过他律对放纵的自由进行一定的限制，比如禁止这种脱衣服软件的使用，让你内心的幽暗不至于泛滥成灾，进而帮助你培育内心的自律，己所不欲勿施于人，如果有人使用这种软件把你或者你所爱的人脱光，你会愿意吗？尊重他人，才能尊重自己。
罗翔
中国政法大学刑事司法学院教授
焦虑的本质，是对现实的抗拒。
周岭
《认知觉醒》作者
🎲 随机 · 灵感闪现
✨ 名言如星，拾光而行
