任何团队，都不应超过两个比萨能吃饱的规模。对于重大的事情，你显然需要大团队，但你需要把大团队细分为小团队……通过许多小团队来完成重大的事情——这需要花很多精力来组织。如果你能组织好，那这些小团队内部的交流就会变得非常自然、容易。
杰夫·贝索斯名人名言哲理格言警句语录 杰夫·贝索斯
天地显罡煞之精，人境合杰灵之美。
施耐庵
水产养殖的未来在于科学家、养殖者和政策制定者之间的协作。
The future of aquaculture lies in collaboration—between scientists, farmers, and policymakers.
苏菲·怀特
书籍是时间的容器，承载着人类的思想和情感。
帕斯卡尔·基尼亚尔
中国历史上，共同创业的人大都逃不过“四同”的结局。
当年明月
The best businesses solve real problems for real people.
最好的企业是为真实的人们解决真实的问题。
詹姆斯·威尔逊
In electronics, the smallest component often makes the biggest difference. Never underestimate the power of precision.
在电子领域，最小的元件往往产生最大的影响。永远不要低估精确的力量。
西蒙·西格斯
因缘相依不可逃避，唯有随顺了知，是为善慧。
弘一法师
勇者愤怒，抽刃向更强者；怯者愤怒，却抽刃向更弱者。不可救药的民族中，一定有许英雄，专向孩子们瞪眼。这些孱头们！孙子们在瞪眼中长大了，又向别的孩子们瞪眼，并且想：他们一生都过在愤怒中。
鲁迅
控制了财富的生产，就控制了人的生活本身。
哈耶克
The culture of a people is an ensemble of texts, themselves ensembles, which the anthropologist strains to read over the shoulders of those to whom they properly belong.
一个民族的文化是一组文本的集合，而这些文本本身也是集合，人类学家努力从这些文本的真正拥有者的肩膀上方去阅读它们。
克利福德·格尔茨
企业的目的应包含：社会进步、股东回报和员工幸福三个方面的内容，而在这三者中，维护员利益、提升员工幸福至关重要。
宋志平
困难是暂时的，只要坚持就一定能看到希望。《永好之道》
刘永好
“我非敕汝，执为非心，但汝于心，微细揣摩。”佛陀所说的无心，不是让心死寂，不是同于龟毛，兔角，泥土等死物一样全然无动，这个心很神妙，需要细细揣摩、端正聆听。
释迦牟尼
别让对过去的悲催，和未来的担忧毁掉自己现在的快乐。不管过去如何，决定未来的是现在。对自己或生活不满，最好的解决办法就是去改变所有有能力改变的事情，让未来发生你想要的变化，面对不能改变的事情，就去改变自己，让自己变的适应，可以活的起码洒脱一点。
马丁
Science is made by men, a self-evident fact that is far too often forgotten.
科学是由人创造的，这是一个太过经常被遗忘的自明事实。
维尔纳·海森堡
只有在逆境中，才能展现一个人真正的实力。
麦哲伦
Confidence comes from within. No one can give it to you.
自信源于内心，没有人能给你。
艾丽西亚·凯斯
机会只有少数几个，当一个机会来临时，我们扑过去把它抓住。
查理·芒格
低调做人，你会一次比一次 稳健；高调做事，你会一次比一次优秀。
阿比