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遇到
DeepSeek也全是自下而上的。而且我们一般不前置分工,而是自然分工。每个人有自己独特的成长经历,都是自带想法的,不需要push他。探索过程中,他遇到问题,自己就会拉人讨论。不过当一个idea显示出潜力,我们也会自上而下地去调配资源。
梁文锋
招人时确保价值观一致,然后通过企业文化来确保步调一致。当然,我们并没有一个成文的企业文化,因为所有成文的东西,又会阻碍创新。更多时候,是管理者的以身示范,遇到一件事,你如何做决策,会成为一种准则。
梁文锋
一个农夫来到城市不懂交通规则,他不是蠢,他只是不太理解什么叫交通规则。一个城里人到乡下,分不清麦子和稻子,你也不能说他蠢,他只是不太理解。所以真的希望同学遇到和自己观点不一样的,能够本着一种求同存异的心,不要带有知识的优越感。
解读:不同生活背景造就知识盲区,不能因他人不懂自己熟知之事就鄙夷,要放下傲慢,以包容开放心态交流,尊重差异,寻求共识。
罗翔
这些年来,无论遇到什么情况,我都始终保持积极乐观的心态。“Never,never,never,never give up”。一分耕耘一分收获,从不懈怠、从不自我原谅、从不轻言放弃,这就是企业家成功的原则。
宋志平
美国桥水基金创始人瑞·达利欧著有《原则》一书。原则实际上就是原理,做企业的原理是什么?具体包括四条:第一,先定目标;第二,寻找做到目标会遇到的问题;第三,分析找到解决问题的方法;第四,把这件事做成。这些观点和我的想法完全一致。
宋志平
人活一辈子,谁会没病没灾?谁没有个三长两短?遇到那些倒霉的事,有准备总比没有准备好。聪明人做事都给自己留着一条退路。
余华
遇到问题,第一时间找个懂的人问问。实际上,无论你遇到什么问题,别人可能都遇到过,都解决了,甚至都有标准答案,你只要找人问问就可以。
雷军
人遇到难事过不去,要么是认知不足,要么是能量不足,归根结底,还是能量不足。
梁宁
逐步彻底脱离“伸手党”。我们最终都要成为“遇到问题时能够自己默默地找到解决方案的人”。
李笑来
当你遇到被锁上的锁头时,要想到——应该去别的地方找钥匙。
李笑来
当遇到麻烦和不顺利的事情时,能解决就解决,解决不了就承受——这才是正确的态度。抱怨,只是无能和无奈的表现而已。
李笑来
自己首先得是个贵人,才能遇到贵人,甚至更多贵人。
李笑来
其实,大部分人一生当中至少会遇到一次大好的机会,只是他们自己没有看见而已。一年之后,当他们猛然意识到那个机会的价值时,别人早就因此致富了。
罗伯特·清崎
穷人的基因是喜欢照顾人、帮助人。而富人不是,富人遇到不行的人不做周旋,避免消耗自己的能力。富人的核心就是把无关的、无能的、没价值的人全部过滤。穷人是小心翼翼的大方,而富人是大大方方的小气。
李敖
而穷人,会对成功的人评头品足,嘲笑批评他们,试图把他们拽到自己的水平之下。如果遇到这样的人不要企图去改变一个消极的人,你能做的是利用你所学到的,让自己更优秀,生活更好。因为优秀是一种能量会传染。
哈维·艾克
遇到巨大的难关时,学会引导我们的注意力,选择注意力所关注的目标,是我们能做的最有效的事,或许也是唯一能做的事。这,是佛陀的第三份礼物。
比约恩·纳提科·林德布劳
如果你活得足够久,你就会发现在人的一生里,让人烦恼的问题会一次次地重复出现。当你遇到了某件可怕的事情,或者某人对你暴露恶意时,你可以说,排个号吧,之前类似的状况又不是没有发生过。
梅耶·马斯克
为金钱而工作的,怕遇到更多的金钱,忠诚不立在金钱上。
老舍
你遇到的每个人都在经历一场你看不见的战斗。请善良以待。
Everyone you meet is fighting a battle you know nothing about. Be kind. Always.
安迪·安德鲁斯
当哥伦布遇到野蛮人时,似乎立刻就认识到他们的生活更多地满足着人类的本能。我认为渴望高尚的原始人生活这种返祖感情,是集体主义的主要根源。
哈耶克
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