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任正非指着华为常务副总裁郑宝用说:“郑宝用,一个人能顶10000个”。然后又指着另外一位副总裁说:“你,10000个才能顶一个”。
任正非
如果在你竞争过程中,你自己觉得越来越累,一定是你出了问题。应该让对手越来越累,你越来越开心。自得到的结果是,让对手心服口服地说,我输了,你比我厉害。这样的竞争者才是我们倡导的竞争者。
任正非
人生自有其沉浮,每个人都应该学会忍受生活中属于自己的一份悲伤,只有这样,你才能体会到什么叫做成功,什么叫做真正的幸福。
任正非
在剧烈的竞争当中多付出一点,便可多赢一点。就像参加奥运会一样,你看一、二、三名,跑第一的往往只是快了那么一点点。
任正非
做人最要紧的是让人由衷地喜欢你,敬佩你本人,而不是你的财力,也不是表面上的服从。
任正非
人才取之不尽,用之不竭。你对人好,人家对你好是很自然的,世界上任何人都可以成为你的核心人物。
任正非
开发可不是一件容易的事,你要做好投入几十个亿,几年不冒泡的准备。
2001年,杨元庆来华为参观时,杨元庆表示联想要加大研发投入,做高科技的联想,任正非以一位长者的口吻对他说。
任正非
你要相信世界上每一个人都精明,要令人信服并喜欢和你交往,那才最重要。
任正非
一个领导者首先是做正确的事,其次才是正确地做事,这个顺序不能颠倒。一个人要想办法让自己快乐,让团队快乐。每个组织成员都要有清晰的角色定位,所有人都认为你有问题,你就一定有问题。
任正非
有一次任正非对财务总监说:“你最近进步很大,从很差进步到了比较差”。
任正非
先做人,再做事;小成靠智,大成靠德。如果你人做不好,做的事就不是人事。
任正非
人要有专注的东西,人一辈子走下去挑战会更多,你天天换,我就怕了你。
任正非
任正非在一次董事会上说:“将来董事会的官方语言是英语,我自己58岁还在学外语,你们这些常务副总裁就自己看着办吧。”
任正非
建一个公司的时候要考虑有好的价值才卖。如果一开始想到卖,你的路可能就走偏掉。
任正非
赚钱模式越来越多说明你没有模式。
任正非
在今天的商场上已经没有秘密了,秘密不是你的核心竞争力。
任正非
任正非在一次高层会议上提问:“我的水平为什么比你们高?”大家回答:不知道。任正非说:“因为我从每一件事情(成功或失败)中,都能比你们多体悟一点点东西,事情做多了,水平自然就提高了。”
任正非
5年以后还想创业,你再创业。
任正非
一个创业者最重要的,也是你最大的财富,就是你的诚信。
任正非
不是你的公司在哪里,有时候你的心在哪里,你的眼光在哪里更为重要。
任正非
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