最好的领导者不是创造追随者,而是创造更多的领导者。
The best leaders don't create followers, they create more leaders.
君子对待上司,一定是忠诚而恭敬的;接待下属,必然是谦虚而和悦的。小人对待上司,一定是奉承而献媚的;对待下属,必然是傲慢而残酷的。
当没有人相信你的时候,你必须相信自己——这就是让你成为赢家的原因。
The cognitive map is not a picture or a model in the head, but a dynamic, changing representation of the environment.