不要被你不知道或没做的事情定义。
最好的公司是由能够互补彼此优缺点的团队建立的。
你必须愿意失败,愿意犯错,并不断尝试。
规模和价值效应是持续存在的异常现象,对有效市场假说提出了挑战。