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尽信师,不如无师!
刘墉
我认为给自己设定一个巨大的挑战是非常好的,然后你就有了保持健康的另一个理由。
理查德·布兰森
中国青年需要“偶像”或“人生导师”吗?在成长的过程中,参考那些值得信任的成功者是有价值的,例如阅读名人传记或听演讲。但是,每个人应该走自己的路,千万避免盲目偶像崇拜模仿,或不经思考全盘接受任何人的话。所以:参考他人的路,但是保持客观自觉,听信自己的心,走出自己的路,做最好的自己。
李开复
生产好似摇钱树,节俭犹如聚宝盆,勤快能换万担粮,用心拥有全宇宙。
星云大师
愿景是团队共同努力的方向。
埃隆·马斯克
我相信这个世界上一定会有一个你爱的人,他会穿越这个世间汹涌的人群,一一地走过他们,怀着一颗用力跳动的心脏,捧着满腔的热和沉甸甸的爱,走向你,抓紧你,你要等。
郭敬明
胜利者往往是从坚持最后五分钟的时间中得来成功。
牛顿
如果你和孩子的关系让你觉得你们好像陷入了某种争斗,所有的关注似乎都是负面的,你觉得孩子就是在忤逆你,那怎么办呢?首先,你需要找个别的地方(离开孩子和住家),安全地释放心中累积的怒气。或是找一个不会随意评判你的人聊聊,或是去一个隔音的房间,捶打垫子,好好怒吼一番。
菲利帕·佩里
这个世界没那么在意你,也别让世界改变你的节奏。
卢思浩
对付嘲弄和讽刺,最有效的方法就是装傻,让他的机智变成对牛弹琴对猪歌唱。
莫言
价值来自标新立异:学生时代本应是做梦的时节,要放飞孩子心灵,不仅要帮助学生们缓解心灵上的压力,还应积极努力,激励学生做各式各样的梦。
罗翔
人们成功与失败的关键,在于他是否能够适应环境的变化。
冯仑
孤独是每个人都会经历的课题。
陀思妥耶夫斯基
公司要持续的成功需要做强,乃至做大,把一个你变成多个你,培养一个团队,这就需要过授权关。只有授权了,让大家去独立担当,才能去承担责任,明白优点和不足,未来潜质如何。但是当企业做大了之后,容易发生“大树底下没有草”的情况,需要有一套交班机制。 很多欧美企业之所以能够成为百年企业,靠的就是传承机制。
王东升
我们因为无知而读书,而我们读书让我们更加地觉得自己的无知。
罗翔
最盲目的服从乃是奴隶们所仅存的唯一美德。
卢梭
"The best part about social media is seeing how music can bring people together from all over the world."
社交媒体最棒的部分是看到音乐如何将世界各地的人们聚集在一起。
泰勒·斯威夫特
颂扬君主们并不具备的德性,实际上是不受罚地诉说他们的不公。
弗朗索瓦·德·拉罗什富科
思维其实也不是问题,问题出在我们无法控制自己的思维,反倒成为思维的奴隶,成为自己“强迫性思维”的受害者。
埃克哈特·托利
地理学的研究,不仅要注重现象的描述,更要探究其内在规律。
竺可桢
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