企业文化是它的支柱。没有强大的价值观,即使是最好的战略也会失败。
最好的解决方案往往来自于倾听——倾听科学家、当地社区,甚至海洋本身的声音。
翻译:言行谨慎,既能避免灾祸,也不会招来荣誉。