那时侯他觉得世界是一个秘密，他怀着喜悦和激情千方百计要解开这个秘密，现在他觉得现实中的一切既简单有明了，一切都是由他所处的现实环境所决定。
托尔斯泰名人名言哲理格言警句语录 托尔斯泰
能否产生创意，取决于你能否将不同的事物联系起来。
史蒂夫·乔布斯
一个看似不靠谱的想法，你任性的坚持并实现它，世界也会因你而变，但是大多数人甚至都没有尝试过，只是接受事情就是这样。
萨姆·奥尔特曼
巨大的建筑，总是由一木一石叠起来的，我们何妨做做这一木一石呢?我时常做些零碎的事，就是为此。
鲁迅
不相信自己的人总是在说谎。
尼采
等青春轻飘的烟雾把少年的欢乐袅袅曳去，之后，我们就能取得一切值得吸取的东西。
普希金
男人骨子里坏，女人骨子里贱。
尼采
他们似乎从没有正式地告别过。而每一次都是绝别。
陆小曼
人的年纪大了，事事复杂起来，再也不能过单纯的生活。日子累积，成为我们的生命，谁能天天看守着自己，不去认识一些莫名其妙的人，有时因为自己寂寞，更有时因为同情他人的寂寞，往往后患无穷。这些包袱都积聚起来，我们都得背着他们走路，越来越重，越来越多，就像办公室里的死文件夹子，不知道丢到什么地方去才好，虽然永不翻启，但事情发生过，铁证如山。
亦舒
罪恶感的意识会带来自我谴责，而匮乏的意识则会产生贫穷。人总是不断地将自己的意识状熊客观化，但有时在解释因果法则时，却会莫名地感到困惑，忘了内在状熊才是外在表现的因，也就是所谓的「存乎中，形于外」。
内维尔·戈达德
人，与宇宙中任何其他有机或无机的事物不同，超越了他的工作，走上他的概念的楼梯，超越了他的成就。
Man, unlike any other thing organic or inorganic in the universe, grows beyond his work, walks up the stairs of his concepts, emerges ahead of his accomplishments.
约翰·斯坦贝克
有追求和渴望，才有快乐，也有沮丧和失望；经过了沮丧和失望，我们才学会珍惜，你曾经不被人所爱，你才会珍惜那个将来爱你的人。
张小娴
在现代研究中，合作是关键——没有任何一个人能独自解决重大挑战。
Collaboration is key in modern research—no single mind can solve the grand challenges alone.
蒙吉·巴文迪
我其实想要一家更小的公司，而不是更大的公司。通常公司需要尽可能大才能做好很多工作，但也要尽可能小。如果想要一个服从命令和控制的组织，那么你就把它做成一个金字塔，就像罗马帝国时期的旧军队一样。但如果你想赋予人们权利，就要尽可能地让它变得平坦，这样信息传播得更快。为了使组织结构尽可能平坦，必须充分考虑第一层。第一层恰好是资深工作人员，他们需要的管理最少，我的管理团队中没有一个人会来找我寻求工作建议，他们自己就做得很好。有很多人向我汇报工作，我不需要一对一进行指导。他们都非常快乐，他们知道自己在做什么，且都是各自领域的专家，所以那些一对一的交流真的没有必要。如果有一个重要的战略方向，你为什么要告诉一个人？你得告诉所有人。因此，当我们在制定未来的发展战略时，我会在某个时间发送给所有人，然后他们会给我反馈，我们再完善它。公司的管理是扁平化的，而且你已经对公司十分了解，再加上给员工充分授权去访问公司的信息，这样公司也很敏捷。事实证明，通过很多直接下属，而不是一对一，能使公司管理扁平化，信息传播更快、更通畅。我们没有业务部门，也没有分歧，每个人都像一个人一样工作。公司的运行方式使我们能够快速构建加速计算。如果你让我去做炸鸡，或者瑞典肉丸，肯定没有机会，但是在加速计算领域，我们就可以做得很好。
黄仁勋
I'm not arrogant, I just believe I'm the best.
我不是傲慢，我只是相信我是最好的。
罗比·威廉姆斯
“第一性原理”思维方式的用武之地远不止于商业世界，你也可以把它运用在自己身上：找出构成你的原材料，然后重塑一个全新的你。花点时间，把组成你的“砖瓦”梳理一遍——你的才华、兴趣、喜好，就像乐高的积木块一样。
奥赞·瓦罗尔
真正的安全感来自于自己。
冈田尊司
"You have to believe in yourself when no one else does—that makes you a winner right there."
当没有人相信你时，你必须相信自己——这会让你成为赢家。
诺瓦克·德约科维奇
如何道歉？要迅速、具体、真诚。不要找借口，那会把道歉搞砸。
凯文·凯利
“唯一真正有意义的是联系。”
"The only thing that is truly meaningful is connection."
格奥尔基·戈斯波迪诺夫