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能力陷阱

埃米尼亚·伊贝拉 埃米尼亚·伊贝拉
📖 《能力陷阱》的名言 53句名言
那些拥有卓越成就的领导者，并不会把时间花费在各种内部事务上。
埃米尼亚·伊贝拉 埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
你忙于做你喜欢的以及你认为重要的事，这就是问题所在。
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我们都喜欢做那些我们擅长的事。
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要想像领导者一样思考的唯一办法，就是要像领导者一样做事。
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转变的唯一起点是，放下之前那些烦琐的日常工作。
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我们应该做的事与我们实际做的事常常是两件完全不一样的事。
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在如今这个高速发展的商业世界里，价值的创造更多地来源于合作。
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要实现转变，最好的出发点就是先重新定义工作，然后重建人际关系网络，最后再改变做事方法。
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把你带到当前位置的能力不能继续把你带到另一个位置。
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改变要靠行动。
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亚里士多德：一个人如果表现得很有美德，那他最终会成为一个有美德的人。
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伍迪·艾伦：成功的百分之八十在于自我表现。
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想法 + 过程 + 你本人 = 领导公司成功转变。
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🎲 随机 · 灵感闪现 ✨ 名言如星，拾光而行