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不可能
选人怎么选呢?我觉得有两点。一是德才兼备,以德为先。德是最重要的,因为没有德,企业不可能做得长远。引用明代的思想家吕新吾的一段话,领导者所需的资质是什么?第一等是深沉厚重,第二等是磊落豪雄,第三等是聪明才辩。这三个都好,但是还是人格厚重最重要。二是专业主义者、痴迷者。什么叫做痴迷者?早晨起来就想这件事,晚上睡觉之前还想,半夜醒来还在想,也就是说,专业主义者、痴迷者往往才能做成一件事。这是我这么多年的经验,我选择的这些平台的干部们,都是专业主义者。
宋志平
事实上,任何企业的资源和能力都是有限的,不可能包打天下,市场不见得都是自己的,企业要根据行业特性和自身优势,理智地选择细分市场,这样既能减少不同市场的正面压力,又能集中优势兵力去经营好细分市场,成功的把握会更大些。
宋志平
成功的企业家都是“熬”出来的、“炼”出来的。企业家的“家”字是时间磨练出来的,没有实践的磨练不可能成为“家”。
宋志平
这个世界上没有新的东西,只有新的思维和方法,没有新的思维和方法,也不可能有新的东西出现!
张一鸣
重视服务,重视感受,是重要的机会,随着收入水平提高,怕麻烦,希望高质量服务将成为付费动力。帮用户省钱不再是唯一思路,甚至不是最佳思路。非常强的改善体验的技术应用,靠技术的强劲推动力,让不可能变成可能。
张一鸣
很多很好的想法自己都非常认真,现在都被人实现或者通往实现的路上了。真希望自己能分身,能分出几个自己同时努力,这样人生将会更精确。但是分身是不可能的,所以只能根据情况对手头的事情排优先级和找到志同道合的人一起完成事情。
张一鸣
6、非常强的改善体验的技术应用,靠技术的强劲推动力,让不可能变成可能。
张一鸣
上帝不可能骗得了我,因为所有的欺骗都有漏洞——笛卡尔。
张一鸣
风险是客观的,如影随形,做企业没风险是不可能的。做企业要尽量防范风险,让风险出现之后可控、可承担,这非常重要。
宋志平
团队不可能在一夜之间建成。团队是建立在相互信任、相互了解的基础之上的。
彼得·德鲁克
你永远都不可能真正准备好。
董宇辉
做企业不可能马到成功,马到了也不一定会成功。做企业需要一个漫长的过程,是一件苦差事,久久为功,必须坚守。做好一个企业需要10到15年的时间,如果想做到极致,可能需要30到40年。
宋志平
危机下企业要重划起跑线,调整决策思维,从新起点开始再出发、再起跑,开始一场新的竞争。老是捆绑在疫情前的增长惯性里解不开,就不可能有坚强的突围意志。
周其仁
理智是最高的才能,但是如果不克制感情,它就不可能获胜。
果戈里
人不可能永远都清楚,马马虎虎也是一种生活态度。
王健林
生活在我们这个世界里,不读书就完全不可能了解人。
高尔基
永远也不可能真正了解一个人,除非你站在他的角度考虑问题。
哈珀·李
如果一个女人有了丈夫,却又爱着另外一个男人,她就不是一个诚实的妻子,也不可能是个好主妇。
大仲马
人生不可能一直顺风顺水,灾难和磨难是不可避免的。
陀思妥耶夫斯基
没有什么不可能——‘没有办法’或‘不可能’常常是庸人和懒人的托辞。
林肯
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