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标准
很少有什么口号比“稳定”特定价格(或工资)的理想危害大了,因它在稳定一部分人的收入的同时,确实其余的人地位越来越不稳定。保障越具有特权的性质,没有特权的人所面临的危险越大,保障就越为人们所珍视。随着有特权的人数的增加,在这些人的保障和其他人的无保障之间差别的增加,就逐渐形成了一套全新的社会价值标准。给人以地位和身份的不再是自立,而是有保障,一个青年人拥有领得年薪的确定权利比对他怀有飞黄腾达的信心更是其结婚的资格,而无保障则成为贱民的可怕处境。
哈耶克
穷人不会迁怒于自己的命运,而是通过降低标准来增强自己的忍耐力。
阿比吉特•班纳吉
一个国家的真正衡量标准是它是否成功地实现了为其每个成员提供更美好生活的承诺。
肯尼迪
如果你确定了自己的标准,那么你能更好的掌握自己的生活。
塔勒布
在极端斯坦,所有依赖于“标准偏差”的东西都是假的。
塔勒布
对于我们的自尊不构成威胁的人,我们会给予标准化的恭维;对于其他人,则称赞他们“傲慢自大”。
塔勒布
一个人没有目标,只会将世上的价值观生吞活剥,被其束缚。他们用世俗的标准去衡量一切事情,并且拼命地维护自己的这个标准。
卡耐基
世界上最难沟通的不是没有文化的人,而是被灌输了标准答案的人。
宗萨钦哲仁波切
成长的标准就是拒绝别人以后没有任何的愧疚感。
让-保尔·萨特
我们选人的标准一直都是热爱和好奇心,所以很多人会有一些奇特的经历,很有意思。很多人对做研究的渴望,远超对钱的在意。
梁文锋
(招人必卡的条件)热爱,扎实的基础能力。其他都没那么重要。我们选人的标准一直都是热爱和好奇心,所以很多人会有一些奇特的经历,很有意思。很多人对做研究的渴望,远超对钱的在意。
梁文锋
选人标准是热爱和好奇心,远超对钱的在意。
梁文锋
我们选人的标准是热爱和好奇心,对做研究的渴望远超对钱的在意。
梁文锋
我们选人的标准一直都是热爱和好奇心……对顶级人才吸引最大的,肯定是去解决世界上最难的问题。
梁文锋
选人的标准一直都是热爱和好奇心。
梁文锋
我们的招聘标准一直基于热情和好奇心。我们的团队成员背景各异,充满个性和趣味性,他们对研究的渴望远超对金钱的关注。
梁文锋
如果目标是做应用,采用Llama的架构快速上线产品是合理的选择。但我们的目标是AGI(通用人工智能),这要求我们探索新的模型架构,以在有限的资源下实现更强的能力。这是规模化发展的基础性研究。除了架构,我们还深入研究了数据筛选和类人推理能力,这些都在我们的模型中有所体现。而且,Llama的训练效率和推理成本相比全球最前沿的标准,至少落后两代。
梁文锋
我们选人的标准一直都是热爱和好奇心,所以很多人会有一些奇特的经历,很有意思。很多人对做研究的渴望远超对钱的在意。
梁文锋
太多的团结一致不利于诗歌。诗歌来自第一人称单数,而不是来自第一人数复数,即来自「我」而不是「我们」。因此,你的问题是源自一种时时都感到的焦虑。不错,很多诗人在他们置身其中的历史文化遇到大危机时,常常离开第一人称单数,走向第一人称复数,代表集体发言。道德压力超过了美学标准。
谢默斯·希尼
但我始终认为,财富并不是衡量一个人成功的唯一标准,更重要的是你为社会做出了什么贡献。
周鸿祎
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