伟大的领导力在于创造更多的领导者,而不是更多的追随者。
领导力在于激发行动,而不仅仅是下达命令。
理解变化的唯一方法是投入其中,随之而动,并加入舞蹈。
真实不仅是能够被复制的,而且是总是已经被复制的。这就是超真实。