团队的力量在于思想和经验的多样性。
一件事情都不能做到有始有终，就不要去操持其他的事情；一物也不明白，就不要追求博闻广记。
不要等到别人告诉你准备好了才行动，这个世界或许会说你还不够格。展现自己，放手去做。
最大的悲剧不是死亡，而是遗忘母语。
未来不是命中注定的。没有保证。所以，要主动承担成年人的责任。要有目的性。
持续改进不仅仅是一个口号，它应该是我们的日常实践。
行政管理既不是企业高层或资深成员的专属特权，也不是他们的特殊责任；它是一种活动，像所有其他活动一样，分散在企业的领导层和成员之间。