衡量一个领导者的真正标准是他们如何赋能他人取得成功。
The true measure of a leader is how they empower others to succeed.
所有人都显得很寂寞,用自己的方式想尽办法排遣寂寞,事实上仍是延续自己的寂寞。
没有严格的执行和透明度,认证标准就毫无意义。
用程序证明四色定理不会改变数学——它只是证明了这个挑战了一个世纪的定理是一个有限的问题。