衡量公司成功的真正标准是其在保持核心价值观的同时适应变化的能力。
【释义】令人快乐的事情有很多种类,不能固执地用同一种标准来讨论。
翻译:看破他人欺诈不必怒形于色,沉默是保护自己的盾牌,暗中布局比当面争执更有效。