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当你停止在框架内思考并开始构建新框架时,创新就发生了。
无论输赢,我总是努力从每场比赛中学习。
人才是第一资源,要建立更具竞争力的人才培养和激励机制。
不是有没有时间的问题,而是愿不愿意挤出时间的问题。
求人要求英雄,接济人要接济那些急时没有办法的人。