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假如一千年间只有一夜群星显现,人们将怎样敬仰、崇拜并长久的记住天堂。
爱默生
A diverse team brings diverse perspectives, leading to better solutions.
多元化的团队带来多元化的视角,从而产生更好的解决方案。
丰田章男
他说,没有亲自观察一个人,是很难评价的,他希望和你见面,认识你之后再确切地答复。
陀思妥耶夫斯基
一个家庭的环境来自父母的气场,而父母的气场来自双方的内心感受带出来的磁场。
林青贤
"中餐西做"有什么不好吗?!非要原汁原味吗?要卖土特产才正常吗?
残雪
既不懈的追求生活,又不敢奢望生活过多的报酬和宠爱,而是理智而清醒的面对着现实。
路遥
创业时期千万不要找明星团队,千万不要找已经成功过的人。创业要找最适合的人,不要找最好的人。
马云
要是我没有现在这个家庭,可能爱情是第一位。但是为了家里人,我不能一结婚就放弃一切,我要给他们最好的生活。我可以没有老公,但一定要有自己的BB.
张柏芝
必须要有目标才能达到成功,目标要清晰明确,具体可行。
约翰·内夫
如果我们所有人都在演戏,那世上就再无灵魂伴侣一说,因为我们并没有真正的灵魂。
吉莉安·弗琳
走一条“有心”的道路。因为只有有心,才会通往人性的脆弱、困惑,痛苦、绝望、迷茫,才会直抵人的存在。
孙惠芬
亲爱的,外面没有别人,所有的外在事物都是你内在投射出来的结果。
张德芬
动手的人和袖手旁观的人比较,袖手旁观的人更坏些。因为他是懦夫。
雨果
王婆半日的痛苦没有代价了!王婆一生的痛苦也过都是没有代价的。
萧红
我对接班人的要求有三点:第一要忠诚,第二要有奉献精神,第三要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备,他的能力再强,对企业来说可能是埋了一个定时炸弹。我在格力倡导的文化就是“忠诚”,看到韩剧里面的警察见面打招呼就是互相说“忠诚”,这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼,从而形成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神,就是不能考虑个人得失,而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面,把自己的生命与企业联系在一起。我想这也是企业的生命力所在。
董明珠
顾全对方的面子。这一点非常重要,在批评他人之前,一定要想到一种好的方式。
卡耐基
好的小说告诉我们关于角色的真相;伟大的小说告诉我们关于自己的真相。
A good novel tells us the truth about its characters; a great novel tells us the truth about ourselves.
马里奥·巴尔加斯·略萨
昔人论诗,有景语情语之别,不知一切景语皆情语也。
王国维
父母是隔在我们和死亡之间的帘子。你和死亡好象隔着什么在看,没有什么感受,你的父母挡在你们中间,等到你的父母过世了,你才会直面这些东西,不然你看到的死亡是很抽象的,你不知道。亲戚,朋友,邻居,隔代,他们去世对你的压力不是那么直接,父母是隔在你和死亡之间的一道帘子,把你挡了一下,你最亲密的人会影响你的生死观。
加西亚·马尔克斯
我们先是惊讶,接着痛苦,最终,我们冷漠地认识到,起决定性作用的不是精神,而是鞋刷,不是思想,而是制度,不是自由,而是训练。我们带着热情和良愿成为士兵,但他们却想尽一切办法,来遏制我们的精神、思想和自由。
雷马克
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