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我自己是凡人,我只求凡人的幸福。
冰心
干部怎样对待问题?要100%地落实责任,即“见数也见人”的原则。每个1%的问题都可以转化为100%的责任,100%的责任人。
张瑞敏
在特蕾莎眼中,书籍是秘密兄弟会的徽章,象征着灵魂的契合与共鸣。
米兰·昆德拉
Profit and sustainability are not enemies; they are partners in long-term success.
利润和可持续性并不是敌人,而是长期成功的合作伙伴。
大卫·威廉姆斯
我们应当在不同的岗位上,随时奉献自己。
海塞
去向一个女人所爱的男人挑衅,是不会赢得这个女人好感的。
大仲马
大人物爱干什么就干什么,小人物能干什么才干什么。
雨果
我一生从不相信权力,只相信智慧。
沈从文
一个作家对自己的作品也总是像一般人对待自己的孩子一样,容易犯只看到好处而看不见缺点的毛病。
陶铸
人类的历史不过是宇宙打了个盹儿时做的一个梦。
宝树
如果你能接受自己的付出永远都看不到结果,你今天会采取什么样的行动? 你会做出何种慷慨之举表达对世界的关爱?
奥利弗·伯克曼
中国人总不肯研究自己。从小说来看民族性,也就是一个好题目。此外,则道士思想(不是道教,是方士)与历史上大事件的关系,在现今社会上的势力;孔教徒怎样使“圣道”变得和自己的无所不为相宜;战国游士说动人主的所谓“利”“害”是怎样的,和现今的政客有无不同;中国从古到今有多少文字狱;历来“流言”的制造散布法和效验等等……可以研究的新方面实在多。
鲁迅
万物皆由四要素组成,地、水、火、气。
恩培多克勒
我们生来都是疯子。有的人始终是疯子。
塞缪尔·贝克特
The tobacco industry must evolve, not just for compliance, but for long-term relevance.
烟草行业必须进化,不仅仅是为了合规,更是为了长期的存续。
保罗·亚当斯
你能够很容易看到这些人没有贡献。他们失败的原因在于,某些管理者有个常犯的毛病,即专家式的傲慢。认为别人都就应懂得他们的术语,并按照他的方式来思维。……他们认为其余的人即使不沟通,也就应知道做什么。因此,卓有成效的管理者不禁要问:“自我就应贡献什么?”而且也要问:“在公司里谁就应知道我想要贡献什么,以及我正在做什么?我该用什么方式表达,才能让别人明白和运用,是别人也成为卓有成效的管理者?”
彼得·德鲁克
Silence in architecture is as powerful as sound.
建筑中的沉默与声音同样有力。
拉斐尔·阿兰达、卡莫·皮格姆和拉蒙·比拉尔塔
谦虚其心,宏大其量。
王阳明
平庸的人不会毁灭别人,也不会被人毁灭。
奥斯卡·王尔德
Have the courage to follow your heart and intuition. They somehow already know what you truly want to become.
拥有追随自己内心与直觉的勇气,你的内心与直觉多少已经知道你真正想要成为什么样的人。
史蒂夫·乔布斯
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