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热爱荣誉、害怕耻辱、希望成功、企求舒适和嫉妒他人,这一些造就了人人皆知的所谓英勇。
拉罗什富科
数据分析的核心是理解数据背后的机制,而不是仅仅依赖数学公式。
陈希孺
我是个学问趣味方面极多的人,我之所以不能专积有成者在此。
梁启超
A process is not a sum of its parts, but a dynamic interplay of forces.
一个过程不是其各部分的总和,而是力量的动态相互作用。
马克斯·韦特海默
忽略市场影响,看懂商业模式和企业文化,尽量想明白10年后企业会是啥样子。如果你决定要买某只股票,先想象一下如果股市马上停止10年交易,你是否能接受。
段永平
颠覆式创新坦率来说是一个听起来好吓唬人的概念,但是实际上也就是从微创新开始,当你做一件事的时候,你就琢磨琢磨你的对手他们有什么不敢干的、他们有什么包袱、他们有什么钱不敢放弃、他们有什么商业模式舍不得丢掉……这些地方都有可能是你进行颠覆的机会。
周鸿祎
我真的一动也不动地等你回来,你为什么就是不信。
白茶
青春做伴,爱情最好。
黄菡
人的生命过分划拖久就会令人生厌。
西伦佩
无论走到哪里,都应该记住,过去都是假的,回忆是一条没有尽头的路,一切以往的春天都不复存在,就连那最坚韧而又狂乱的爱情归根结底也不过是一种转瞬即逝的现实。
加西亚·马尔克斯
海底捞允许同乡、朋友和亲戚在一起工作,这恰恰加强了员工的道德自律性。
黄铁鹰
孤独造成的最显著的情感创伤之一,就是让我们对自己和他人产生不准确的看法,并对现有的人家关系和社交情况做出过于苛刻的判断。18.任何形式的人际关系,都离不开“给予—接受”的模式。然而,为了成功地“给予”,我们必须先“接受”别人看问题的视角,即“换位思考”。
刘震云
行政诉讼是公民对抗行政滥权的最后防线。
王振民
如果你想成为一名成功的领导,最重要的.不是你的智商(IQ),而是你的情商(EQ)。最重要的不是要成为一个有号召力令人信服的领导,而是要成为一个有“谦虚”、“执着”和“勇气”的领导。
李开复
好些人不能挣脱自己的枷锁,却能做他的朋友的解放者。
尼采
The best way to predict the future is to create it.
预测未来的最好方法就是创造未来。
艾伦·舒格
当知识的圆周扩大之时,包裹它的黑暗的圆周也一样。
爱因斯坦
请你用慈悲心和温和的态度,把你的不满与委屈说出来,别人就容易接受。
释迦牟尼
伟人对我毫无好处,我只欣赏自我理想中的明星。
尼采
于无声处听惊雷,于无色处见繁花,原来并不是不可以的!
张晓风
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