Markets, by themselves, do not produce efficient outcomes when information is imperfect or markets are incomplete.
当信息不完美或市场不完整时,市场本身不会产生有效的结果。
如果管理者能发掘如何利用人力资源中未实现的潜力,组织效能至少可以翻倍。
Get rich or die tryin'.
你无法改变过去,但你可以塑造未来。