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持续改进的文化将优秀公司与卓越公司区分开来。
A culture of continuous improvement is what separates good companies from great ones.
西蒙·格林
技术创新的速度和方向必须与一个国家的要素禀赋结构相适应,否则难以形成竞争优势。
林毅夫
市场永远在变,唯一不变的是我们对品质的追求。
高德康
I'm like a head trip to listen to, 'cause I'm only givin' you things you joke about with your friends inside your living room. The only difference is I got the balls to say it in front of y'all.
听我说话就像一次头脑旅行,因为我只给你那些你和朋友在客厅里开玩笑的东西。唯一的区别是我有胆量在你们面前说出来。
艾米纳姆
开放、合作、共赢是云计算行业健康发展的基石。
邱跃鹏
当我们在人际关系中遇到困难或者看不到出口的时候,首先应该考虑的是“倾听更大共同体的声音”这一原则。“心有一隅,房子大的烦恼就只能挤在一隅中;心有四方天地,山大的烦恼也不过是沧海一粟。”
岸见一郎
女人的眼光是雪亮的,她知道一个没有钱的男人是不值钱的。
贾平凹
很多智商很高的人是糟糕的投资者,因为他们的性情很糟糕。
查理·芒格
人活一辈子,总得有点精神,有点志气。
西戎
一朵鲜花打扮不出美丽的春天,一个人先进总是单枪匹马,众人先进才能移山填海。
雷锋
思考无法在电视上得到很好地表现,电视导演很久以前就发现了。他们关心的是给观众留下印象,而不是给观众留下观点,而这正是电视所擅长的。
尼尔·波兹曼
· 规模效应可能造就行业占据绝对优势的少数大公司,但并非无懈可击。他说:并不总是越大越好,大规模的弊病就是官僚主义。在这样的情况下,内部的激励机制会失效。例如早期的AT&T(美国电话电报公司),在那样的垄断大公司下工作,谁还会在乎股东的利益?你的工作从你的文件篮(IN-BASKET)转到别人的文件篮中,你就以为已经解决问题了。所以它逐步演变成臃肿、麻木的官僚机构。
查理·芒格
如果希特勒入侵了地狱,我也会在议会里夸奖魔鬼几句。
丘吉尔
时间真是一剂霸道的良药。
辛夷坞
学者,贵能博闻也。
崔敦礼
我很幸运有爱我的母亲。
贝多芬
动物们看看猪,看看人,看看人,看看猪,再看看猪,看看人,但是已不可能分清哪是猪,哪是人了。
乔治·奥威尔
优秀的小说既倒映着辉煌的史诗,更凝聚着人类普遍的生命经验。
唐诺
人是应该有进取心,问题是朝什么方向进取。
周国平
使我没有去死的原因很多,“人活一天就不要白活”亦为其一,慢慢地去做些事,于是慢慢地有了活的兴致和价值感。
史铁生
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