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43 优秀的企业文化兼具规模优势和小公司的灵魂,员工可以自由表达想法。
苏世民
音乐高于一切。
De la musique avant toute chose.
保罗·魏尔伦
一个行为的道德性不取决于它的结果,而仅仅取决于该行为背后的意图。
康德
The world is so full of people, so crowded with these miracles, that they become commonplace and we forget.
世界上充满了人,挤满了这些奇迹,以至于它们变得平凡,我们忘记了它们。
安德鲁·怀斯
见过要饭的要早饭吗?他要是起得来就不用要饭了……
郭德纲
为了保证学生在学业之外成长,大学课程学习的负担不应该太重,比如不应该占到学生时间的2/3以上,最好像耶鲁那样,只有一半左右,这样学生才有足够的时间自由发展。
吴军
抓住每一次出现的机会,拥有一条一路向前的人生路径。
九边
企业要想避免衰落、再造卓越:一是规模做大以后要有忧患意识,不能沾沾自喜,妄自尊大,被暂时的胜利冲晕头脑。二是在扩张时要突出主业,有所取舍,不做与企业战略和自身能力不匹配的业务。三是出现危机时不能掉以轻心,要全力应对,防止风险点和出血点扩大。四是解决问题时不能有“病急乱投医”的侥幸心理,要对症下药,千万不能盲目补救,一个项目做不成再做另一个,一个目标实现不了再定下一个,那样只会拖垮企业。
宋志平
荒唐可笑的是那虚度的悲苦的时间,伸展在这之前和之后。
托马斯·艾略特
科学知识是一些确定性各异的说法——有的很不确定,有的几乎确定,但完全确定的一个也没有。
理查德·费曼
小盘石呵,坚固些罢,准备前后相催的波浪!
冰心
他们想要透过对大自然本身的研究来了解实际的变化过程。这与借神话故事来解释雷鸣、闪电或冬去春来的现象大不相同。我们称这样的现象为“从神话的思考模式发展到以经验与理性为基础的思考模式”。
乔斯坦·贾德
拥抱变化,而不是害怕它。
比尔·盖茨
你不是缺乏能力,而是缺乏‘我能’的信念。
吕白
"The world is a book, and those who do not travel read only one page."
世界是一本书,不旅行的人只读了一页。
约瑟夫·温克勒
普通人别总想着逆袭,先学会不掉队。
张雪峰
We are always looking for new ways to analyze data.
我们总是在寻找分析数据的新方法。
詹姆斯·西蒙斯
许多罗曼蒂克的梦想破灭了!50%以上的婚姻不幸福。原因之一是:毫无用处,却令人心碎的批评。
卡耐基
积土成山,风雨兴焉;积水成渊,蛟龙生焉。积善成德,而神明自得,圣心备焉。
荀子
礼仪的目的与作用在于使得本来的顽梗变柔顺,使人们的气质变温和,使他敬重别人,和别人合得来。
约翰·洛克
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