不管全世界所有人怎么说，我都认为自己的感受才是正确的。无论别人怎么看，我绝不打乱自己的节奏。
村上春树名人名言哲理格言警句语录 村上春树
用户满意度是根本。
雷军
在今天的商场上已经没有秘密了，秘密不是你的核心竞争力。
马云
简单说来，拜金主义只有三个信条：第一，要自己能挣饭吃。第二，不可抢别人的饭吃。第三，要能想出法子来，开出路来，叫别人有挣饭吃的机会。
胡适
保持沟通的强节奏。并给予向上提问的许可。
帕蒂·麦考德
礼仪的目的和作用本在使得本来的顽梗变得柔顺，使人们的气质变温和，使他敬重别人，和别人合得来。
约翰·洛克
只要你心诚志坚，念念回首处，既是灵山。
吴承恩
成功组织所具备的三点特质：1、透明，公司内部实行绝对透明的管理。因为信任员工，所以，就像奈飞那样，只要不属于最机密的财务或法务信息，公司一律向所有员工开放。2、参与，既然组织相信每一名员工都是“成年人”，都是有“权力”的，那么完全可以创建一个让员工更能掌控自己工作的环境，而不是凡事都必须听命于上级领导的指令。3、卓越，奈飞认为，组织留住人才的关键并不在于优厚的薪资福利待遇，而是一支卓越的团队能够在一起做一些了不起的事。
帕蒂·麦考德
一物在眼前，我们往往不会去留意它，真正要想欣赏，倒是见不着为好。事实上近在眼前也许正是促使我们视若无睹的重要因素，因为我们总觉得一直能见到就尽够了，用不着再去琢磨。
阿兰·德波顿
最为不幸的人被苦难抚育成了诗人，他们把从苦难中学到的东西用诗歌教给别人。
雪莱
年少时我相信一些「卓越人士在关键时刻挺身而出，力排众议，力挽狂澜」之类的说法，后来多了解了一点历史，转而相信:
王兴
先想到一个价值，分类才是值得的。如果没有价值，只是随便分类，就很有可能限制自己的认知，还可能无形地伤害别人。
万维钢
人住进房子里，乃是地面上的悲哀景象。
萩原朔太郎
我站起身，企图将窗帘拉上，但是这个窗帘不管怎么拉都有一个缺口，我想如果这个缺口一直存在，我将心中难受，一夜无眠。
韩寒
If you are not willing to risk the unusual, you will have to settle for the ordinary.
如果你不愿意冒险尝试不寻常的事情，你就只能安于平庸。
汪滔
经济学家的预测可能会招致实际无效的反馈。假设经济学家预测将发生通货膨胀，而根据这些预测，每年处作出反应，使通货膨胀降低。
塔勒布
经济增长必须具有包容性才能持续。
Economic growth must be inclusive to be sustainable.
迈克尔·克雷默
最好的交易者是那些能够适应不断变化的市场条件的人。那些无法适应的人会被淘汰。
The best traders are the ones who can adapt to changing market conditions. The ones who can’t adapt get left behind.
迈克尔·马库斯
一个人有无成就，决定于他青年时期是不是有志气。
谢觉哉
有些职业是这样的高尚，以致一个人如果是为了金钱而从事这些职业的话，就不能不说他是不配这些职业的；军人所从事的，就是这样的职业；教师所从事的，就是这样的职业。
卢梭