低碳零碳将会成为未来产业生存与变革的新基因。
沈南鹏名人名言哲理格言警句语录 沈南鹏
多恨赋花风瓣乱侵笔墨，含情问柳雨丝牵惹衣裾。
陈继儒
不益其厚，而张其广者毁；不广其基，而增其高者覆。
刘安
诗人是什么？一个心中隐藏着深刻痛苦的不幸之人，但他的嘴唇形状使得叹息和哭泣经过时听起来像美妙的音乐。
"What is a poet? An unhappy person who conceals profound anguish in his heart but whose lips are so formed that as sighs and cries pass over them they sound like beautiful music."
维斯冠
透过特别的父母，我们也体验到自我与人生的局限。虽然，一方面我们会受限，然而，另一方面我们却被赋予特殊的才华与选择。一个沉重的命运常常比一个轻松的命运更为不凡。就是这样，当同意自己的命运，并采取行动，有着特殊命运（的人）便会看到自己背后那份特殊的カ量。
伯特·海灵格
使人生不再遗憾的是经验。
刘亦菲
资本主义只知道一种颜色：那种颜色是绿色[货币的颜色]；其他一切都必然服从于它，因此，种族、性别和民族不能在其中考虑。
托马斯·索维尔
充满激情地向下属解释这个目标，告诉他们我们正处于什么境地，为什么会这样，我们将奔向什么目标，你在此过程中的位置是什么，你应该做些什么。 哦，我再提醒一下，你要多解释几遍，以便让下属更好地理解。 请记住，你的下属每周用于工作的时间只有40个小时。这是他们的一种投资。如果你没有帮助他们最大程度地实现这些投资的价值，那么你就是在浪费他们的时间和生命。然而，我们知道能做到这一点的领导者其实并不多。谁喜欢不厌其烦地解释同一个事情呢？准确地讲，谁也不愿意，但如果你想吸引下属的注意力，表明你对下属的关怀，那么这样做是很有必要的。不仅在与下属的关系中有必要这么做，在其他任何一种真实的人际关系中也有必要重复性地讲述一件事情，以便让别人更好地理解自己的意思，同时这也是重视别人的一种表现。 此外，不仅仅顶尖的公司需要这样一位“首席解释官”，任何一个公司，无论规模大小，其每一位管理者都有责任这么做，甚至每一个团队的领导者也有必要这么做。这样才能创造良好的氛围，让每一个人更好地理解公司的目标。请想一想，如果每一个人都理解了，那将催生出多么大的影响力和协同力啊！
杰克·韦尔奇
燕子高飞晴天告，展翅低飞雨天到。
谚语
公心是个人的光明，公道是人类的光明。
阎锡山
华夏文明的温度，最重要的是首先帮助自己找到自己的灵魂。
郦波
也许是女娲给人类创造了甜美彩画，怕人类不珍惜，加点神水的斑迹，希望给人类带来多姿多彩的画面，在坎坷中锻造人类的灵性吧。
史铁生
My kids are my greatest inspiration and my biggest motivation.
我的孩子是我最大的灵感和动力。
亚瑟小子
那些不从历史中记取教训的人，注定要重蹈覆辙。
桑塔亚那
建功立业当盛日。
欧阳修
培养兴趣，而不养成癖好；学习正直，而不学成古板。
星云大师
最大的风险就是不冒任何风险。
The biggest risk is not taking any risk.
亚瑟小子
教育是什么？就单方面讲，只须一句话，就是要养成良好的习惯。
叶圣陶
每一个实验，无论多么微小，都是迈向更深入理解的一步。
"Every experiment, no matter how small, is a step towards a greater understanding."
汉斯·穆勒
"It's not about gender, it's about the work."
这不是关于性别，而是关于工作。
凯瑟琳·毕格罗