不要指望团队自动达到未来的期望，我们只有两个选择，第一是从团队中选出有潜力的人进行培养，第二是从外部寻找适合的人才加入团队。大多数时候这两个选择需要同时进行，否则我们很难完成目标。
帕蒂·麦考德名人名言哲理格言警句语录 帕蒂·麦考德
时代再变，人总得吃饭，饭桌上藏着江山变迁。
葛亮
为了促进体系结构创新，建立标准至关重要。流程标准（对教育学生的方式进行的规定）是对创新的抑制。但能力的标准至关重要，因为它们为创新者提供了改进的共同目标。没有这样的标准，学校的创新者的动力就无从谈起。
克莱顿·克里斯坦森
怀孕之后，我开始了颓废的孕妇生活，完全就是一个养母猪计画！
大S
顺势而为，不要逆势而动。
雷军
每一个故事都是一次进入未知的旅程。
"Every story is a journey into the unknown."
拉斯诺霍尔卡伊·拉斯洛
不是逢人苦誉君，亦狂亦侠亦温文。
不是逢人就苦苦称赞你，你既狂放又侠义还温文尔雅。
龚自珍
青春复随冠冕入，紫禁正耐烟花绕。
杜甫
人生只有在斗争中才有价值……受过痛苦，才能得到报酬。
赫尔岑
真正的护城河不是技术专利，而是用户满意度。
李想
我在根底上是东方人。
川端康成
In business, as in life, you have to trust your instincts and take calculated risks.
在商业中，就像在生活中一样，你必须相信自己的直觉并承担经过计算的风险。
杰夫·谢弗
我们卖商品的时候，有性价比高的，也要有艺术价值高的，满足不同人的需求，但是那种低价的、质量不好的、不能保障的，我们坚决不卖。这就像让你们卖酒一样，贴牌的、杂牌的不让卖，哪怕少挣点钱也不能害人；医药也是，仿冒药、无效药就不卖，对标的就是医院，甚至比医院更实在，往这条路上去走。如果没人买了就退休，反正自己的价值也实现了，问题是如果这样做，不可能没人买，因为你在为社会着想，社会同样回馈你的就是信任，信任所产生的就是美好。
胖东来
世界纷纷扰扰，人总是无意识地被外界干扰。人到了一定年纪，时间和精力都大不如前。若是不懂得向内安顿，最后只会不断消耗自身的能量，让自己身心俱疲。
佚名
常存冰渊惴惴之心 勿过多怜悯 以体察人才为第一 另起炉灶，重开世界。
曾国藩
一个领袖最神秘的能力之一，与其说是能掌握群众，不如说是能控制甚至魅惑一小群能干之士。
埃里克·霍弗
音乐表达无法言说之事，安抚心灵并给予休息。
Music speaks what cannot be expressed, soothes the mind and gives it rest.
克里斯·布朗
你必须爱上变得伟大的过程。
You have to fall in love with the process of becoming great.
诺瓦克·德约科维奇
决策权重的大小取决于人们的担忧程度。
丹尼尔·卡尼曼
招安，招安，招甚鸟安。
施耐庵