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那不是钱,只是我把爱具像化了。
林奕含
我倒是觉得「盲人摸象」可以作为团队协作的正面案例。事实就是如此。
王兴
要勇于尝试,亲自验证,始终保持怀疑精神,沙里淘金,使其为我所用。
埃里克·乔根森
你去,我不送你;你来,无论多大风多大雨,我要去接你。
梁实秋
更简洁的商业模式。如果你处于一个日渐萎缩的行业,那么赶紧在自己变得跟不上时代之前抽身而出,去换个工作或者转换行业。不要拖延,立刻开始创新!
史蒂夫·乔布斯
不抵抗和非暴力两者有很大不同。我当然不是叫你们逆来顺受。你们要站起来,昂首挺胸,全力对抗一个万恶的体制,你们不是胆小鬼。你们要抗争,同时认识到,非暴力的斗争方式在策略上和道德上都更加有益。
乔治·R·R·马丁
你要看一个国家的文明,只消考察三件事:第一看他们怎样待小孩子;第二看他们怎样待女人;第三看他们怎样利用闲暇的时间。
胡适
繁殖是指同种之间的。比如一只狗生了一窝小崽子,有胖的瘦的矮的丑的。不能说母狗一看,咦?有一只猪,一只猫,一只鸭,还有条鱼!?
罗永浩
四言敝而有楚辞,楚辞敝而有五言,五言敝而有七言,古诗敝而有律绝,律绝敝而有词。盖文体通行既久,染指遂多,自成习套。豪杰之士,亦难于其中自出新意,故遁而作他体,以自解脱。一切文体所以始盛终衰者,皆由于此。故谓文学后不如前,余未敢信。但就一体论,则此说固无以易也。
王国维
从刷新微软的故事中,我们可以学到什么?任何战略之下都有隐含假设,本章中我们总结为使命。如果你的企业暂时没有使命,就不要硬套,找到深层次的隐含假设或第一性原理,作为战略基石就好。
李善友
学无止境。
荀子
我们最终都是故事,只是要让它成为一个好故事。
We are all stories in the end, just make it a good one.
奥尔加·托卡尔丘克
领导者如何得到团队的信任:1)坚定可靠:无论挑战挑战多大,在关键时刻,领导者扛住压力,随时都在,为团队付出,2)诚信一致:领导者兑现他们的诺言和约定;言行一致,从不一套做一套,3)信任团队:信任并放权给团队,才能获得团队的信任。
李开复
The world is a dangerous place, not because of those who do evil, but because of those who look on and do nothing.
世界是一个危险的地方,不是因为那些作恶的人,而是因为那些旁观而不作为的人。
萨拉马戈
我们对于人生可以抱着比较轻快随便的态度;我们不是这个尘世的永久房客,而是过路的旅客。
林语堂
每个未能付诸关键行动来提升自己人生的人,每个畏惧和称颂无能为力的人,他们之所以恐惧死亡,是因为它对他们没有投入和参与过的人生,带来的是一种惩罚。他们从来没有真正活过,自然也还活得不够。
加缪
我有一帘幽梦,不知与谁能共,多少秘密在其中,欲诉无人能懂。
琼瑶
这点以前,我常常奇怪:要病人相信他并没有自以为的那么了不起,那么出众,为什么竟是那样地艰难。但现在从这个角度来看,就一目了然了。病人不能退让分毫,因为承认了自己的某一缺点,就会使他与自己的冲突发生对峙,从而威胁到他一手建立的人为的和谐所以,我们还可以发现一种明确的相互关系,即冲突的强度与理想化意向僵硬程度之间的关系。越是复杂而刻板的理想化意象,越是暗示着严重的冲突。
卡伦·霍妮
如果上帝赏我一段生命,我会简单装束,伏在阳光下,袒露的不仅是身体,还有我的魂灵。
加西亚·马尔克斯
The study of mind is the study of life's coping mechanisms.
对心灵的研究就是对生活应对机制的研究。
马克斯·维斯塔潘
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