每日文摘
每日教程
生活就像海洋，只有意志坚强的人，才能到达彼岸。
每日文摘
每日教程
首页
名言
文案
人物
标签
著作
推荐
搜索
—— 请按键盘
空白键
开始游戏 ——
有两种模糊：一种源于思想感情的贫乏，只能用语言来替代思想感情;另一种源于语言的贫乏，语言不足以表达丰富的感情。
普希金
"每一部伟大的作品都是作者与读者之间的一种无声对话。"
每一部伟大的作品都是作者与读者之间的一种无声对话。
洛朗·戈德
要求通俗，其事亦难。俗善变，俗外有俗，通于此，未必即通于彼。
钱穆
只有你安好，我的天下才会有意义。
桐华
确保与你有联系的人适合你的生活和公司，并相得益彰。
彼得·蒂尔
我把一个厨房和一个睡房背在背上，然后前往某个地方，寻找完全的孤独，寻求心灵的上空。我要保持一颗慈悲与安静的心，什么都不做，只修习中国人说的“无为”，我不想接受任何看法，因为人总有一日会死，有哪个结局不带有泪水？所以，还是应该赶快尽量享受人生。
杰克.凯鲁亚克
这位青年本来有先进的思想，善良的用意，是最近二十五年以来这个时代里出现的典型人物，但是虽然他极力想要以独立的见解判断事物，而一旦事出非常，他却不知不觉地还是信从小时候所受的教训，还是成见习俗的奴隶。越是有智慧的人，越能发现时自我不人的本色。
托马斯·哈代
世界上一般人的表现和观念的形成和支配，并不是出于对充分和纯粹的知识本身的渴望，而是出于使自己适应生活条件的努力。
恩斯特·马赫
Leadership is about empowering others to achieve what they didn’t think was possible.
领导力是赋能他人，让他们实现自己认为不可能的事情。
伊恩·利文斯通
只有别人拿不走的，才是你真正的利润。利润，来自没有竞争。
程东升
孩子的监护权应当由(离异)父母之间商量决定，不应征求孩子的决定，(离异)父母平心静气地商量好之后，直接告知孩子：由谁监护。孩子就不用为决定跟哪一个而头疼了。
伯特·海灵格
我喜欢深存感恩之心又独自远行的女人。知道谢父母，却不盲从。知道谢天地，却不畏惧。知道谢自己，却不自恋。知道谢朋友，却不依赖。知道谢每一粒种子每一缕清风，也知道要早起播种和御风而行。
毕淑敏
人们只在梦中生活，唯有哲人挣扎着要觉醒过来。
柏拉图
I don't need to be fixed. I'm not broken.
我不需要被修复。我没有破碎。
哈莉·贝瑞
要是有人拿走不属于他的东西，一条性命也好，一块馕饼也好，我都会唾弃他。
卡勒德·胡赛尼
水果行业的竞争最终是品质和诚信的竞争，没有捷径可走。《品质为王》
赵亮
The most beautiful things are often the simplest.
最美的东西往往是最简单的。
奈良美智
人们寻找隐居之地—乡间、海边、山区；你也常常渴望这些。然而，这全是最庸俗的想法，因为你可以在任何时刻退回到自己内心。
马可·奥勒留
我其实想要一家更小的公司，而不是更大的公司。通常公司需要尽可能大才能做好很多工作，但也要尽可能小。如果想要一个服从命令和控制的组织，那么你就把它做成一个金字塔，就像罗马帝国时期的旧军队一样。但如果你想赋予人们权利，就要尽可能地让它变得平坦，这样信息传播得更快。为了使组织结构尽可能平坦，必须充分考虑第一层。第一层恰好是资深工作人员，他们需要的管理最少，我的管理团队中没有一个人会来找我寻求工作建议，他们自己就做得很好。有很多人向我汇报工作，我不需要一对一进行指导。他们都非常快乐，他们知道自己在做什么，且都是各自领域的专家，所以那些一对一的交流真的没有必要。如果有一个重要的战略方向，你为什么要告诉一个人？你得告诉所有人。因此，当我们在制定未来的发展战略时，我会在某个时间发送给所有人，然后他们会给我反馈，我们再完善它。公司的管理是扁平化的，而且你已经对公司十分了解，再加上给员工充分授权去访问公司的信息，这样公司也很敏捷。事实证明，通过很多直接下属，而不是一对一，能使公司管理扁平化，信息传播更快、更通畅。我们没有业务部门，也没有分歧，每个人都像一个人一样工作。公司的运行方式使我们能够快速构建加速计算。如果你让我去做炸鸡，或者瑞典肉丸，肯定没有机会，但是在加速计算领域，我们就可以做得很好。
黄仁勋
好了。现在都结束了。我的心已经满到要溢出来了。但是我一言不发，仿佛坟墓一样安静。因为如果我张开嘴，一切就会喷薄而出……轻轻地吻你……期待星期六的到来。
加缪
加载更多
