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人生最难的考试,从来不在教室里。
塔拉·韦斯特弗
别有幽愁暗恨生,此时无声胜有声。
白居易
文化?它是随便一个人迎面走来,他的举手投足,他的一颦一笑,他的整体气质.他走过一棵树,树枝低垂,他是随手把枝折断丢弃,还是弯身而过?一只满身是癣的流浪狗走近他,他是怜悯地避开,还是一脚踢过去?电梯门打开,他是谦抑地让人,还是霸道地把别人挤开?一个盲人和他并肩路口,绿灯亮了,他会搀那盲者一把吗?他与别人如何擦身而过?他如何低头系上自己松了的鞋带?他怎么从卖菜的小贩手里接过找来的零钱?(经典语录)
龙应台
主要看合适性和合格性。合适性指的就是企业文化,合格性指的就是能力。
段永平
人实力弱的时候,情绪也更敏感,别人无心的评价都会让你感到针对性。
李筱懿
辛夷始花亦已落,况我与子非壮年。
杜甫
幻想是诗人的翅膀,假设是科学家的天梯。
歌德
Surround yourself with people who challenge you, not just those who agree with you.
与那些挑战你的人为伍,而不仅仅是那些赞同你的人。
彼得·琼斯
The success of an enterprise is not by luck, but by effort.
企业的成功不是靠运气,而是靠努力。
张瑞敏
梅令人高,兰令人幽,菊令人野,莲令人淡,春海棠令人艳,牡丹令人豪,蕉与竹令人韵,秋海棠令人媚,松令人逸,桐令人清,柳令人感。
张潮
夫君子之行,静以修身,俭以养德。
诸葛亮
一切肉品,含毒更多,食之变性,有乖平和。
周秉清
萎缩的状态,也可以称为 恐惧的状态。人本来是圆满的,而情绪也只是桥梁,把神经的信息传达到身体每一个细胞,组织,器官。
杨定一
搞科学需要老老实实的态度,来不得半点虚假。
于敏
避开热门行业里的热门股票。被冷落,不再增长的行业里的好公司总会是大赢家。
彼得·林奇
感情人人都有,问题是怎么组织它,把它变做成形的东西。不是任何感情都能感动人,一定要通过适当的方式,才能感动人。
傅雷
关键词「做支持者」父母无法代替孩子去生活,但能够帮助孩子鼓起勇敢面对生活的勇气。
岸见一郎
企业的发展离不开人才,我们要为员工提供良好的发展平台,让他们与企业共同成长。
王传福
指挥控制式架构与团队之间的基本架构是有区别的。前者的基础是还原论的可预见性,在执行事先计划好的流程时显得十分有效;而后者在效率上或许有所欠缺,但长处在于调整适应能力更强。当团队中建立起互信和目标分享的特质后,就有能力解决一些单个管理者无法预见的问题-这些解决问题的方案往往是自下而上冒出来的,而不是来自自上而下的命令。
斯坦利·麦克里斯特尔
爱情是一种纯度,朋友是一种广度,亲情是一种厚度。
冰心
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