没有比我们第一次巨大悲伤来临时的绝望更绝对的了，那时我们还不知道什么是经历过痛苦又被治愈，什么是绝望后又恢复。

There is no despair so absolute as that which comes with the first moments of our first great sorrow, when we have not yet known what it is to have suffered and be healed, to have despaired and have recovered.

莫里斯·梅特林克

不是成为火影后才被人认同，而是被认同的人才能成为火影。

岸本齐史

Innovation is not just about technology; it's about changing the way we think and act.

创新不仅仅是技术的问题；它关乎我们思考和行动方式的改变。

西奥·帕菲特

虚幻和沽名钓誉。当统治依赖舆论的时候，统治本身就具有奴性，因为如果你借助别人的舆论统治他们，你也会依赖他们的舆论。要按照你的意愿领导他们，你自己就必须按照他们的意愿行为做事。只要他们一改变想法，你就不得不改变自己的做法。接近你的那些人，只需要设法影响你统治的那些人的想法、统治着你和你最爱的人的想法、你自己家人的想法，或者他们自己的想法就可以了。即使你拥有地米斯托克利（Themistocles）那样的天分，所有的大臣、朝臣、祭司、军人、仆人、说话含混不清的人，乃至小孩子，也都能把你放在军队中像指挥一个孩子似的领导你。不管你做什么，你实际的权威绝不能超越你自己的才能。一旦你必须用别人的眼睛去看事情，就必须把他们的意志当成你自己的意志。你可能会不无骄傲地说：“普天之下，莫非王土；率土之滨，莫非王臣。万民皆是我的子民。”就算是这样吧，但你又是什么呢？你是你部长、首相的臣属。你的部长、首相们又是什么呢？他是他们的办事员、秘书和情人的臣属，是他们仆人的仆人。你抓住一切，将一切占为己有，然后你又用双手大把大把地往外抛银子；出台你的战争计划；修筑绞刑架和战车；发布各种法令；成倍地增加你的密探、士兵、刽子手、监狱和锁链。可怜的人，渺小的人啊！所有这一切给你带来了什么好处？你不会得到更加细心的侍奉；你也不会受到别人更少的劫掠或欺骗；你也不会获得更加绝对的权力。你会不断地说“我们想这么做”，那么你就会不断地做别人想做的事。只有遵循自己意愿的人，才不需要借用别人的手臂来实现自己的意愿。由此可见，天底下最大的好处不是权威，而是自由。真正自由的人只想做他能做的和他喜欢做的。这就是我的基本准则。将这个准则应用于儿童，就会得到各种教育原则。

卢梭

做自己不擅长的事情，在表层和深层都会消耗大量的能量，尤其是这种内在能量，就是我们说的心力、心血，耗费是非常大的。

吴伯凡

我们只有团结才会强大，如果分裂，便不堪一击。

J.K.罗琳

勇于跨领域发展，相信自己的能力与潜力，能够成功适应变化。同时，求职时要深入了解目标公司的需求与文化，明确自己为何喜欢该公司，确保选择与个人价值观和职业目标相匹配。

段永平

如果能从别人那里得到自己期盼的东西，能够收获自己想要的东西的话，那我还是不作任何期盼和渴望了。因为不管是别人给予的东西，还是能够轻易收到的东西，那一定都是伪物，总有一天会失去···所以肯定会让人不断地追求下去。

渡航

《腾讯传》：用户的需求是我们创新的源泉。

马化腾

"I am not a human, I am a language."

"我不是一个人，我是一种语言。"

埃尔弗里德·耶利内克

A company's culture is its heartbeat; neglect it at your peril.

企业文化是它的心跳；忽视它，后果自负。

艾伦·帕克

"Always be learning. The world is constantly changing, and you need to keep up."

永远在学习。世界在不断变化，你需要跟上。

莱恩·布拉瓦特尼克

我们的胜利主要依靠持续不断的进攻……日以继夜地、毫不手软地连续攻击……同时也是靠我们运用正确的作战方法而取得的。我们要揪住敌人的鼻子，猛踢他们的下腹部。

巴顿

健康源于心，积极心态像太阳，照到哪里哪里亮；消极心态像病毒，传到哪里哪遭殃。

海子

如果你仅仅想要幸福，这一点也不难；难的是我们总期望比别人幸福。

孟德斯鸠

比尔·盖茨

山海关是通往满洲的大门，长城就是在这里达于渤海。

费正清

Bring out the best in the team by challenging them with tough but achievable goals, encouraging them with sincerity and trust, motivating them with a compelling vision and listening to them with empathy.

让团队发挥最大潜能的方法是，以困难但可达成的目标挑战他们，以真诚与信任鼓励他们，以扣人心弦的愿景激发他们，和以同理心倾听他们。

李开复

Never confuse movement with action.

永远不要把动作和行动混为一谈。

欧内斯特·海明威

有人说，所有人都应该像奴隶一样干活儿，这样可能会让他们效率低下，但也能让他们持续保持工作状态——我对此并不感冒。那种方式不可能奏效。

The idea that everyone should slavishly work so they do something inefficiently so they keep their job – that just doesn’t make any sense to me. That can’t be the right answer.

拉里·佩奇

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