卓越不是一种行为,而是一种习惯。
虽然说是爱它,实际上是害它
解释:想要给别人加上罪名,难道还找不到借口吗?
领导力是关于赋能他人,让他们发挥全部潜力。
仅仅知道如何使用工具是不够的;还必须了解它们何时适用。