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生活就像海洋,只有意志坚强的人,才能到达彼岸。
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如果你们不会,我们教你;如果你们不想学,我们强迫你学。
朱可夫
以前我们总是认为自己很聪明,但是学习了没有很好的去执行,反被聪明误。
安东尼·罗宾
信知生男恶,反是生女好。生女犹得嫁比邻,生男埋没随百草。
杜甫
不要和重要的人,计较不重要的事。不要和不重要的人,计较重要的事。记住,你的人品是你最好的运气,你的心态是你最好的风水。
杨绛
敌人是不足惧的,最可怕的是自己营垒里的蛀虫。
鲁迅
Efficiency in extraction is meaningless if we don't consider the long-term impact.
如果我们不考虑长期影响,开采效率就毫无意义。
托马什·罗加拉
有些人注定是等待别人的,有些人是注定被人等的。
施定柔
不务天时,则财不生;不务地利,则仓廪不盈
解释:不注意天时,财富就不能增长;不注意地利,粮食就不会充足。
管仲
扼杀思想的人,是最大的谋杀犯。
罗曼·罗兰
Financial practitioners should adhere to professional ethics and maintain financial stability.
金融从业者要恪守职业道德,维护金融稳定。
郭树清
I'm not here to be second, I'm here to win.
我来这里不是为了当第二,我是来赢的。
刘易斯·汉密尔顿
教而不明其法,学而不得其道。
金庸
El verdadero escritor no busca la fama, sino la verdad.
真正的作家不追求名声,而是追求真理。
贡萨洛·托伦特·巴列斯特尔
在者存在,非存在者不存在。
巴门尼德
教育是双向的河流:孩子在教师的指引中前行,教师也在孩子的纯真中重拾教育的初心。
朱永新
让毛躁之人与优柔寡断之人交往,同样,其他气质之人亦应如此。
叔本华
为他人创造生活、工作的环境是领导者的使命——实现这一使命的最重要的方式是不让人们做商品工作。例如,我们公司从不谈论市场份额。我有23%的市场份额,他们有27%的市场份额,这有什么好讨论的。你为什么要和别人争夺市场份额?市场份额的整体概念表明,有一大群人在做同样的事情。如果他们在做同样的事情,我们为什么要这么做?为什么我要浪费这些才华横溢的人的生命去做一些已经做过的事情?除非我们只是享受竞争(但我不享受竞争)。所以我们不会去和人们争夺已经商品化的市场,这是一种去做以前从未做过的事情的思维方式。证明这一点的另一方面就是,放弃已经商品化的业务。我们过去已经放弃了许多业务,这向员工清楚表明,我们不会去做商品工作。因此,选择正确的工作和远离错误的工作相结合,这是为员工创造环境的最佳方式。剩下的就是你我已经讨论过的问题,即赋予员工获得信息的权利。有些公司是非常沉默的,信息不对组织之外传播,我鼓励我们公司保持透明。赋予人们获取信息的权利,剩下的就看你在工作中如何表现自己了。如果公司里存在等级观念,那么显然这就没有赋权。但如果任何人都能参加会议并作出贡献,哪怕是一个刚毕业的大学生,这就赋权到位了,所以我认为赋权是一件非常重要的事情。
黄仁勋
科技不是科技企业的专利,传统制造业加上科技,将从产业端改造整个商业系统,适应不断进化的商业环境。
张磊
我也相信爱可以排除万难。只是,万难之后,又有万难。
张爱玲
赛场上的每一次失误,都是下一次完美的铺垫。
猫神
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