管理创新的目标是创建一个能够挖掘人类全部才能并激励员工发挥最佳水平的管理体系。
在平安无事的日子里,对待小的事情,应当用对待大事一样慎重的态度去对待。因为天地间的道理不分大小,从眼前来看,都有一个邪恶和正当的界限,不能疏忽怠慢,苟且敷衍,必须辨明道理的邪恶和正当而后对待才行;等到意外事故发生时,处理大的事情,需要用处理小事一样平静的心理去处理。因为人世间的事情虽然很大,但从道理看,只有一个正确和错误的区别,不能惊恐张惶,失了主意,只要根据道理的正确和错误去处理就行了。
事实上,你无法控制别人如何看待你。
"The only way to do great work is to love what you do."
权力在于将人类的思想撕成碎片,然后按照你自己选择的新形状重新组合。