你能够很容易看到这些人没有贡献。他们失败的原因在于，某些管理者有个常犯的毛病，即专家式的傲慢。认为别人都就应懂得他们的术语，并按照他的方式来思维。……他们认为其余的人即使不沟通，也就应知道做什么。因此，卓有成效的管理者不禁要问：“自我就应贡献什么？”而且也要问：“在公司里谁就应知道我想要贡献什么，以及我正在做什么？我该用什么方式表达，才能让别人明白和运用，是别人也成为卓有成效的管理者？”
彼得·德鲁克名人名言哲理格言警句语录 彼得·德鲁克
总宜奖其所长，而兼规其短 凡有盛必有衰，不可不预为之计。
曾国藩
十全十美特别无聊，独一无二才更重要。
大张伟
悬衡而知平，没规而知圆。
韩非子
我试图突破电影中被认为是可接受的界限。
I try to push the boundaries of what is considered acceptable in cinema.
弗朗索瓦·奥宗
爱情最美好的时刻，并不是说出“我爱你”…
安德烈·纪德
先复习再做作业：熟悉一遍相关知识点，让解题更顺利、高效。
李柘远
你变了，亲爱的，你是那么聪明，那么稳重，简直认不出你来了。
培根
No man should judge unless he asks himself in absolute honesty whether in a similar situation he might not have done the same.
除非一个人绝对诚实地问自己在类似情况下是否可能做出同样的事，否则他不应评判他人。
夏洛特·布勒
幸福在于趣味，并非事物本身。我们幸福在于我们拥有自己的所爱，而不在于我们拥有别人觉得可爱的东西。
拉罗什富科
埋下一些美好的种子，只为心安；许下一些美好的愿望，等待继续。
林徽因
Filmmaking is a chance to live many lifetimes.
电影制作是活出多种人生的机会。
罗伯特·奥特曼
那可能是我对与墙的第一印象。
史铁生
我们可以对生活抱任何期待吗，我说，生活给我们的答案永远都是离奇。
安妮宝贝
人是胃有记忆的，小时候吃过的东西一辈子都喜欢吃。
贾平凹
高山仰止，景行行止，虽不能至，心乡往之 。
司马迁
权力的本质是使他人做他们不想做的事情的能力。
The essence of power is the ability to make others do what they do not want to do.
萨尔蒂科夫·谢德林
The greatest challenge for an artist is to capture the invisible.
爱德华多·纳兰霍
中益莫大于进人，进人者各务所尚。
诸葛亮
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蔡崇达